维珍集团（Virgin?Group）的创始人、亿万富翁 Richard?Branson宣布，公司总部的170名员工可以自行选择年假时长，只要不会影响到公司的业务就可以。
“弹性工作制改变了我们做事的方式、地点和时间，”布兰森爵士在自己的网站上说道。“如果朝九晚五的工作方式已经不适合了，那为什么还需要严格的年假政策呢？”
据英国《金融时报》报道，布兰森爵士表示，自己是受到了拥有相似年假政策的美国流媒体服务公司 Netflix的启发。这家公司称，自从采用了这种政策，员工的忠诚度、创造力和生产力都有所提升。
“由于移动技术的发展，工作生活与家庭生活的界限日益模糊，这意味着公司无法统计员工在工作上花费的时间，”布兰森爵士补充道，他的员工在 …
